Назад к списку

ДЕЛЕГИРУЙТЕ «ОЧЕВИДНЫЕ» ЗАДАЧИ

Используйте матрицу Эйзенхауэра. 

Больше особо добавить нечего. Просто делайте это. 

Если есть, кому поручить — поручайте немедленно. Если поручить некому, постарайтесь запросить такой ресурс. Если запросить не удаётся, купите его. 

 Что я подразумеваю под «очевидными» задачами? В первую очередь, это неважные, но срочные задачи, которые очевидно можно делегировать без потери качества выполнения этих задач. То есть это задачи, входящие в стандартный функционал помощников руководителей, секретарей, заместителей.Вы поразитесь, если узна́ете, какое огромное количество неквалифицированной работы выполняется топ-менеджерами самостоятельно — даже при наличии помощников. 

 Поэтому выберите задачи, очевидные для делегирования — и срочно делегируйте их! Среди таких задач могут оказаться различные покупки (в том числе билетов, например), задачи, связанные с посещением учреждений типа почты, банков, а также отчёты, бумажная работа и другие задачи, описанные в предыдущем шаге. 

©  Смирнов А.Б. 2010-2018